Por favor dejar comentarios y pronto haremos la votación.
Gracias.
Hasta el momento han nominado a:
Gimnasio Anglo Americano
Gimnasio Británico
Emilio Valenzuela
Colegio Colombo Británico
Si tienen nominaciones de otras ciudades por favor enviarlas, ya vienen las listas de los peores colegios para trabajar por ciudad.
Estos colegios los peores?????
ResponderBorrarGimnasio Oxford School, duré 20 días en ese colegio hace unos dos años. La rectora me pidió no tener cirugías pendientes (o sino cancelaban el contrato) y pedían nunca llevar a los hijos.
ResponderBorrarA otro profe lo gritaban delante de los estudiantes y lo humillaban terriblemente (él también renunció)
Montesori English School, he escuchado que es pesimo empleador
ResponderBorrarEn el colegio donde trabajé, tienen unos personajes....... que uno dice: parecen sacados de un cuento de hadas. No le crean a su empleador, si este le ofrece trabajo de por vida. Yo creí el cuento y me botaron al año siguiente de decirmelo verbalmente.
ResponderBorrarMe parecen perfectos los primeros nominados y de hecho los tengo en mi lista. Yo le añadiría otros cuatro por mal -o pésimo- ambiente laboral: el CIEDI, el Colombo Americano, el Santa Francisca Romana y el Colegio Hacienda los Alcaparros. Además, pagan sueldos malos en comparación con otros colegios de su tipo.
ResponderBorrarBueno, y luego de aportarles la lista anterior de colegios chichipatos (malos) de Bogotá, les comento mi mejor experiencia. No es que se la gran maravilla, pero yo les recomiendo, si les queda fácil, hacer lo que yo hice.
ResponderBorrarLuego de trabajar en colegios privados bilingües y no bilingües, calendario A o B, internacionales, etc., por mucho tiempo, decidí finalmente concursar para presentarme al Distrito como docente del sector público, con el nuevo escalafón, decreto 1278. Allí, si se es constante, estudioso y dedicado, se puede llegar a ganar -a 2017- un tope salarial de $6’816.484 mensuales, por media jornada laboral (6 horas diarias, como escoja: mañana o tarde), de lunes a viernes sin sábados ni domingos y con casi dos meses de vacaciones al año. Ah! Esto sin contar que se está incrementando el salario en un 10% adicional al IPC, de manera progresiva de aquí a 2021, lo que significa que si este año ya se hubiera finalizado el incremento, el salario sería $7’500.000 mensuales o, dicho de otra forma, en 2021 quienes estemos en el último escalafón ganaremos el equivalente a 7 millones y medio mensuales “de hoy”; obviamente, en ese momento será mucho más plata, pues el aumento de ley (equivalente al IPC) va corriendo año a año. (Vayan haciendo cuentas…)
Además, le pagan aproximadamente 15 salarios al año teniendo en cuenta que aparte de la prima de ley le dan otras primas, bonificaciones, cesantías, auxilios, etc... O, lo que es lo mismo, le pagan los 12 meses y como 3 más… La salud no es que sea la gran cosa, pero viene a ser lo mismo que estar en una EPS, común y corriente, como todas las que hay en Colombia (yo diría que hasta mejor). La estabilidad laboral es como un contrato a término indefinido, y aun mejor, es un “régimen especial”; mejor dicho a uno lo evalúan todos los años, pero como uno es responsable y cumple con su trabajo, pues “NUNCA LO ECHAN”, cosa sí pasa en el sector privado así uno sea el mejor profesor del mundo y el más responsable y cumplidor. De hecho, yo ya llevo 12 años y pienso pensionarme (ah! Nosotros tanto hombres como mujeres, gracias a ese régimen especial, podemos pensionarnos a los 57 años o, también, si queremos, podemos quedarnos hasta los 70, pero quién va a querer llegar hasta ese punto. Al menos yo no) Todo esto gracias a un sólido sindicato, que lucha por los derechos de los trabajadores: FECODE.
Por último, debo recalcar que esto no es tampoco tan fácil. Hay que estudiar y llegar hasta el doctorado como hice yo, pasando difíciles obstáculos. Ahora, tampoco es necesario escalar desde la parte más baja: es obvio que si ustedes se presentan a concurso con una especialización, maestría o doctorado, pues iniciaran con un salario de enganche mucho mejor. Por ejemplo, hay gente que inicia con $1’433.000 (a precios de 2017, por supuesto) pero porque solo tienen un título de tecnólogo en educación o normalista; inclusive esos tecnólogos y normalistas pueden llegar a un tope de 3 millones sin hacer ningún posgrado; ahora, si Ud. inicia con una licenciatura, o además tiene otros títulos de posgrado, pues puede comenzar a escalar con salarios que oscilan entre los 2 y los 4 millones y, aun así es muy bueno, teniendo en cuenta las características de la jornada laboral y todas las ventajas ya mencionadas. Para serles sincero, estuve en EEUU ahora en 2016 mirando el mercado laboral durante mis vacaciones y, créanme que prefiero quedarme acá como estoy. Con eso les digo todo!
Díganme en qué colegio privado de Colombia le pagan a uno así, por medio tiempo y con esa estabilidad? Mi mejor consejo es que, trabajen algún tiempito en el sector privado (dejándose explotar de 7AM a 4PM) para que ganen experiencia laboral, pero en cuanto puedan… Vayanse! Digan bye bye! Hasta pronto!
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ResponderBorrarHola, yo trabajé en EL ANGLO AMERICANO DE BOGOTÁ, y pues corroborar que es el peor sitio para trabajar. Sí, le pagan más o menos tres millones pero la MIERDA que uno tiene que comer no está escrita. El maltrato y la INHUMANIDAD de los coordinadores, directivos y los mismos niños es increíble. A tal punto, que este año se han retirado cerca de diez profesores, que prefieren comer solo huevo y arroz, antes que soportar el maltrato, la esclavitud, la humillación.
ResponderBorrarDe acuerdo, negreros.
BorrarLo peor de los Peores para trabajar es "The Victoria School" in Bogota. Los estudiantes son duenos y jefes de todo. Los directores no sabe como trabajar con familias y Profesores, entonces se trabajan contra los professores. No se completan sus contractos y es dificil a conocer los supervisores porque se viene y se van. No hay recursos succicientes para los estudiantes. Se tratan profes como ninos estupidos y hay mas reuniones que necesario y no vale nada. No van a entrenarte nada, ensenarte nada y no quiere pagar por actividades ni marqeadores, papel ni nada. Los padres y estudiantes hacen que quiere y honesto solo apprende de los extranjeros. Los de primaria trabajar solos sin ayudah. Ese trabaja es muy pesada y mucha mucha administracion. Es un circo.
ResponderBorrarColoco dos colegios que por su ambiente laboral malsano pueden competir con los ejemplos precedentes. En realidad no importa la clase social para tratar mal a sus empleados. The English School y Gimnasio Británico de Chía.
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